2022年1月27日，韶山红色文化教育培训基地召开2021年度工作总结暨2022年度工作会议，总结成绩不足，共谋来年发展。会议由基地总经理肖节久主持，韶旅集团党委副书记、红培基地执行董事李胜利出席会议。

会议听取了各部门负责人、副总经理关于2021年度工作总结汇报和来年工作计划，就来年如何创新工作提出了很多建设性建议。

肖节久在会上作2021年工作总结报告。对2021年面临疫情起伏和政策剧变复杂环境下所取得的成绩及存在的不足，以原因为导向，以数据为依据做了详细客观总结，并对下步工作改进措施、当前重点工作进行了部署。他表示新的一年，红培基地将继续坚持党建为引领，充分发挥党员示范带头作用，将党的建设贯穿到生产经营和改革发展的全过程。组织开展技能培训，切实提升员工业务能力，聘请专业人才，进一步强化宣传、营销力度，积极探索新形势下转型升级的新出路。

李胜利在总结大会上客观分析了当前基地面临的挑战和机遇，他要求全体员工：一是要坚定信心谋未来。进一步提振精气神，凝聚正能量，充分发掘基地良好的资源基础，以饱满的热情投入到各项工作中；二是要转变思路抓落实。充分认清发展短板，增强开拓进取意识，做到有预见、早防范、掌握发展主动权，抢占先机开创工作新局面；三是要凝心聚力谋发展。锚定目标、步调一致、攻坚克难，以更扎实的举措，在发展红色教育培训事业上奋发有为。 

相信在新的一年，基地一定能够在危机中育先机，于变局中开新局，一起用奋斗的姿态书写红培事业新篇章。